OKR : objectifs et résultats clés

Un objectif qualitatif et inspirant, mesuré par 2 à 4 résultats clés chiffrés. Le KPI est le tableau de bord de la voiture, l'OKR est son GPS.

Pour qui, pour quand

StrategyDataOrganisationScale-upGrand groupeSaaSPMProduct Leader

En résumé

L'objectif dit ce qu'on veut accomplir : il est qualitatif, concret et motivant. Les résultats clés disent comment on saura qu'on y est : ils sont chiffrés, ambitieux mais réalistes. Les OKR alignent les équipes, concentrent l'effort et rendent le progrès visible, en général avec une revue trimestrielle.

Un KPI mesure le fonctionnement courant (c'est le tableau de bord). Un OKR indique un changement à obtenir (c'est le GPS). La bible distingue aussi les moonshots (aspirationnels) des roofshots (engagements atteignables), et trois types de résultats pour un PM : impact, ship, learn.

Méthode étape par étape

dans l'ordre, sans en sauter

01Partir de la stratégie : quel changement veut-on ce trimestre ?
02Écrire un objectif qualitatif en une phrase.
03Lui donner 2 à 4 résultats clés mesurables, orientés outcome.
04Dire pour chacun si c'est un engagement (roofshot) ou une ambition (moonshot).
05Faire le point chaque semaine sur la confiance d'atteinte, et une revue en fin de trimestre.

Questions à me poser

avant de te lancer

→Mes résultats clés mesurent-ils un changement de comportement ou une livraison ?
→Est-ce un engagement ou une ambition ? Le sait-on dans l'équipe ?
→Qu'est-ce qu'on arrête de faire pour tenir ces OKR ?

Ce qui coûte cher

les pièges déjà vus sur ce sujet

Des résultats clés qui sont des tâches (« livrer X »).

Trop d'OKR : plus rien n'est prioritaire.

Lier les OKR à la rémunération : tout le monde vise bas.

Dans ma bible

OKR - Objectif et Résultat Clé · p. 50-52

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Sources citées : Paweł Huryn, Thiga

Mes notes

ce que tu retiens, ton contexte

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Situations couvertes

· Je dois fixer les objectifs du trimestre
· Je dois définir des KPI
· Je dois aligner les équipes sur un objectif commun

Provenance

Ma bible PM · OKR - Objectif et Résultat Clé, p. 50-52 · d'après Paweł Huryn, Thiga

ajoutée le 2026-09-18

Mots-clés

okrobjectifsrésultats cléskey resultskpimoonshotroofshottrimestre

Ce qui renvoie ici

des fiches qui citent celle-ci - c'est là que tes REX réapparaissent

FrameworkOMTM : la métrique qui compte maintenant FrameworkObjectifs EBM : stratégique, intermédiaire, tactique FrameworkIndicateurs leading et lagging